现场+视频+手机直播述职，基层党组织书记亮党建工作实绩
“按照省投资集团党委要求，抓好基层党建述职评议，既是制度设计，也是政治规矩。按要求述职评议一年一次，但抓基层打基础是长期工作。”4月27日下午，在2019年度中鼎集团所属单位党组织书记抓基层党建工作述职评议会上，公司党委书记、董事长、总经理赵桂生提出了明确要求。来自矿建、建安、市政、房地产、设计、阿尔及利亚分公司及鼎立公司、进出口公司、华南工程事业部的共9名基层党组织书记，通过现场述职、视频手机连线述职等方式报告了全年抓基层党建工作情况，其他党组织书记以书面形式述职。
▲主会场
▲现场、视频述职
▲各分会场
公司党委班子成员、相关职能部门、述职单位党政负责人、党群工作（综合）部门负责人、党员及员工代表参与评议打分。所属企业班子成员、党群工作（综合）部门人员、党员及员工代表、总部有关人员共近百人参加会议。
公司党委副书记杨斌主持会议，指出这是按照省国资委、省投资集团党委要求，落实党建工作责任制，通过述职、点评、民主评议等方式，对公司基层党建工作进行的一次综合评估和研判，通过总结交流基层党建工作经验，查摆剖析抓基层党建工作中存在的问题和不足，明确今年基层党建工作的思路和方向，奋力开创公司基层党建工作全新局面。
公司党委委员、纪委书记、工会主席欧阳世杰对各单基层党组织书记述职作点评讲话，强调在今后工作中要认真落实党管干部原则，强化干部培养、选拔、任用流程，突出培养“想干事、能干事、敢担当、勇奉献”的年轻干部；要加强党员的日常管理和教育，以学促行，发挥支部战斗堡垒作用、彰显党员先锋模范带头作用；要加强基层党组织建设，严肃党内政治生活，进一步加强支部书记和党务工作人员的业务学习，整体提升党建水平；要创新党建工作形式，围绕中心大局，务实“党建+”理念，把党建工作和业务开展充分结合起来，真正做到抓党建促发展。
赵桂生在总结讲话中指出，公司各级党组织负责人担负着党建工作第一责任人职责，要以“十个队”建设为载体，着力开展“双基双加”工程（抓基层、打基础，党建+执行、党建+项目），切实把党的政治优势转化为企业的发展优势和竞争优势。当前要扎实开展“抓创新、做增量、保目标”主题活动，加强团队建设，改进作风建设，以推进“标准化、规范化、信息化”为抓手，夯实党建基层基础，全面改进完善落实“三重一大”议事决策机制。评议工作完成后要及时总结经验，充分运用述职评议结果做到闭环管理，形成长效机制，确保基层党建工作取得实效，为企业做强做优做大提供坚强组织和政治保证。